お知らせ
「令和元年度 スポーツエールカンパニー」に認定されました
2020年1月 6日
当社は、社員の健康増進のためにスポーツ活動の支援や促進に向けた取り組みを実施している企業として、「スポーツエールカンパニー」に認定されました。（平成30年度に続き2度目）。
スポーツエールカンパニー認定制度は、スポーツ庁が、運動不足である「働き盛り世代」のスポーツ実施を促進し、スポーツに対する社会的機運の醸成を図ることを目的に、社員の健康増進のためにスポーツの実施に向けた積極的な取り組みを行っている企業を認定する制度として、平成29年に創設されました。
当社は、「人材基盤」を企業の持続的な発展成長のための最も重要な経営資源のひとつと位置付けております。2017年からは、スポーツ奨励による社員の健康増進と社会貢献を目的とした取り組みである「健活！」を開始し、全社スポーツイベントやウォーキングイベントなど、社員の運動習慣づくりや運動を通じた一体感の醸成を推進しています。
当社は、今後も社員の健康意識（ヘルスリテラシー）を高める活動を推進し、「社会から高く評価され、信頼されるとともに、社員が健康で活き活きと活躍できる」企業グループを目指します。
スポーツイベント
「住友電工陸上フェスタ」「SEIチャレンジカップ&住友電工スポーツアカデミー」といった、社員や当社拠点近隣の方々を対象としたイベントを当社陸上競技部と連携して実施し、スポーツを通じた健康づくりのきっかけを提供しています。
ウォーキングイベント～ちょっとそこまで、8000歩～
生活に身近なウォーキングから運動を始めるきっかけを提供するため、社員向けのキャンペーンを展開しています。指定期間中は1日8,000歩（約5.6km）のウォーキングを目標とし、参加した社員の歩数に応じて賞品を提供するなど、気軽に楽しみながら運動を始める機会づくりをしています。
関係資料
- 住友電工グループ 健康経営宣言：
https://sei.co.jp/csr/health.html - 2017年7月4日プレスリリース：
社員の健康増進活動「健活！」をスタート
https://sei.co.jp/company/press/2017/07/prs068.html
以上
